Du er pædagog eller ergoterapeut med viden om og interesse for autismeområdet og arbejdet med sanseprofiler. Du ser dig selv skabe udvikling for mennesker med autisme og stressbelastning – alt sammen i en naturskøn ramme med et hold dedikerede kolleger.

Nu har du chancen for at blive socialkonsulent i botilbuddet SUF Hune ved Pandrup i Nordjylland. Vi søger en socialkonsulent 32 til 37 timer om ugen (alt efter aftale) – med tiltrædelse snarest muligt.

Hvem er vi?

SUF Hune er et nystartet botilbud – etableret som en afdeling under Den Sociale Udviklingsfond – hvor vi arbejder med unge og voksne fra 15 år og opefter. Vores målgrupper er mennesker med autisme, stressbelastning og for nogles vedkommende let udviklingshæmning.

I botilbuddet råder vi over 11 individuelle boliger, som er placeret i et naturskønt område på fem hektar. Du skal se en hverdag for dig, hvor du er omgivet af strandgræs, en lille sø, skøn beplantning og selvstændige boliger, der passer ind i naturen. Fælles for vores indsatser er, at vi altid tilpasser dem til det enkelte menneske, dets udfordringer og behov. 

Din nye arbejdsplads 

Som socialkonsulent kommer du til at indgå i en medarbejdergruppe, der består af fagligt stærke og med-ledende kolleger. I det ligger, at du både evner at arbejde selvstændigt i forhold til opgaverne og tage aktivt medansvar for teamsamarbejdet. I vores team møder du forskellige faglige profiler såsom pædagog, sygeplejerske, socialrådgiver, ergoterapeut, SSA, mm. 

Dig som socialkonsulent

Til den nye stilling er vi særligt interesserede i to typer af profiler. Det er dig, som er pædagog eller har en tilsvarende socialfaglig baggrund på bachelorniveau og solid erfaring med autismeområdet. Eller det er dig, som er ergoterapeut og meget gerne erfaring med at udarbejde sanseprofiler, interventionsplaner og sansediæter.

Herudover er det en fordel, at du: 

• kommer med erfaring fra det specialiserede område indenfor autisme
• har erfaring med at arbejde med fx LA2 og velfærdsteknologi – eller er nysgerrig og indstillet på, at det er en del af vores metoder
• evner at bevare overblikket og kan håndtere akutte og til tider konfliktfyldte situationer
• kan arbejde i lange vagter og 1:1 med skiftende borgere i løbet af dagen
• er god til at udarbejde skriftlig dokumentation  
• er vant til at samarbejde med eksterne samarbejdspartnere som pårørende, sundhedsmyndigheder, mm.

Helt centralt er det, at du har lyst til at sætte dine kompetencer i spil i et flerfagligt miljø. Et miljø, hvor vi nysgerrigt og reflekteret skaber de bedst mulige rammer for de mennesker, som nyder gavn af vores tilbud. Herudover skal du være drevet af at arbejde ’hands on’ med borgerne i hverdagen og hjælpe med alt fra handleture til ADL-opgaver, bad og sociale aktiviteter. Det er vigtigt, at du kan finde ro i at arbejde nænsomt med borgere, hvor udvikling sker i små skridt. 

Du skal være indstillet på at arbejde på skæve tidspunkter samt i weekender og på helligdage. I vores botilbud er vagterne på mellem 9 og 14 timer – fra morgen, formiddag eller eftermiddag til om aftenen. Foruden din almindelige arbejdstid skal du kunne håndtere en bagvagt i en turnusordning (ca. 3-4 dage om måneden i gennemsnit).

Det er en forudsætning, at du har kørekort og adgang til bil, som du er villig til at bruge i jobbet.

Fortæl os, hvorfor vi skal ansætte dig 

Vi glæder os til at modtage din ansøgning. Når du skriver den, er det vigtigt, at du gør det tydeligt for os, hvorfor du ser stillingen som socialkonsulent hos SUF Hune som det helt rette job for dig. Vi er samtidig nysgerrige på, hvordan du kan bidrage til gode og individuelle udviklingsforløb for vores beboere, samt hvordan du ser dig selv bidrage til den faglige udvikling og samarbejdet i kollegagruppen. 

Spørgsmål og ansøgning: 

Ser du dig selv i stillingen som socialkonsulent hos SUF Hune, anbefaler vi dig at læse mere om os og Den Sociale Udviklingsfond på www.suf.dk 

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at tage kontakt til afdelingsleder Dorthe Drivsholm på dd@suf.dk eller tlf. 3084 4981. 

Tiltrædelse: Stillingen ønskes besat snarest.

Ansøgningsfrist: Vi afholder løbende samtaler og ansætter, når den rigtige kandidat dukker op.